管理论文

企业PPP项目中存在的税收风险

一，引言 随着我国城市基础设施建设的不断推进，PPP模式已被越来越多地运用于其中，为工程建设提供了足够的资金支持。而且在新的税收环境中，PPP项目实际开展过程中还存在着一定...[查看详情]

时间：2022-01-03所属分类：管理论文

结算审计影响因素有哪些?

1、研究背景和意义。 完工结算是工程项目施工过程中的最后一个环节，也是可能导致国有资产流失的一环[1]。在编制结算文件时，可能会出现工程量计算错误、取费标准不合理、定额...[查看详情]

时间：2022-01-01所属分类：管理论文

电子档案替代纸质档案进入档案库

存档是人们在各种社会活动中直接形成的有保存价值的原始记录，原始记录是其本质属性。起诉档案是指档案，但因其特殊性质，除具有一般档案的基本特征外，还具有纠正冤假错案、...[查看详情]

时间：2021-12-29所属分类：管理论文

提升会计从业人员职业道德水平的关键

会计业在新形势下发挥的作用是非常突出的，会计人员的职业道德水平有利于会计事业的健康发展，促进市场经济的正常运转。但是，由于各方面因素的制约，我国会计行业在现阶段不...[查看详情]

时间：2021-12-29所属分类：管理论文

供电公司人事部门在安全教育培训的重要环节

供电部门事关电力正常供应，在现代社会中，对生产和生活有着重大影响。但是，由于管理不足以及一些人为因素的影响，供电企业在安全管理方面还存在许多实际问题，管理效率低下...[查看详情]

时间：2021-12-28所属分类：管理论文

电力企业物资管理上应采取统一的标准

强化物资需求计划管理，提高物资采购效率与质量。 1.加强需求规划管理。 要进一步学习加强企业计划材料管理，提高计划材料企业管理者的思想认识，要不断加强对材料企业各项规章...[查看详情]

时间：2021-12-28所属分类：管理论文

物资需求计划管理的现状和发展问题

引言 近几年来，随着工农工业的不断发展，社会对电力资源的需求越来越大，因此，有效降低能源消耗已成为提高经济效益的重要课题，对作为整个物资采购工作来源的物资需求计划，...[查看详情]

时间：2021-12-28所属分类：管理论文

图书馆人力资源管理的现状与问题

知识型经济是知识型经济的缩写。到了知识经济时代，产品的生产、商品价值的提高、企业的成长甚至国家竞争力的增强，都将更多地依靠知识和掌握知识的人力资源。而美国经济之所...[查看详情]

时间：2021-12-26所属分类：管理论文

员工间良性竞争能有效地挖掘自身潜力

企业对员工进行激励，实质上是对员工进行激励，保证了公司日常经营管理活动的有序进行，提高了员工的积极性。因此，深入探讨人才激励机制的重要性，分析如何构建有效的激励体...[查看详情]

时间：2021-12-25所属分类：管理论文

员工离职是并购企业需要注意的重要问题

一是加强沟通，减轻员工压力。强化正规组织与员工沟通，减少不确定性，稳定员工心理。企业合并时，雇员从非正规机构获得的消息，特别是负面消息，都会使员工感到不安。对企业...[查看详情]

时间：2021-12-24所属分类：管理论文

上市公司并购人员离职的诱因分析

上市公司并购人员离职的诱因分析 兼并收购公司的离职率突变，主要是由于并购引起的相对不稳定的外部环境，事态不明所致。企业并购发生后，并购活动产生了很大的不确定性，企业...[查看详情]

时间：2021-12-24所属分类：管理论文

员工离职率的高低对企业的影响

离职率是指在一定时间内，离职人数和在册人数之间的比例，反映了某一特定企业的人员流动，是人员流动的静态反映。人的移动是指一个组织雇佣或离开该组织的人的行为。员工离职...[查看详情]

时间：2021-12-24所属分类：管理论文

供电公司营销服务管理现状

伴随着社会经济和科技的不断发展，我国的电力事业也得到了飞速发展，人们的生活质量也有了很大的提高，从而对供电所的营销服务水平提出了更高的要求。自电力工业深化改革以来...[查看详情]

时间：2021-12-24所属分类：管理论文

用人单位人事档案制度的变迁

人力资源的重要载体和人力资源评价的重要信息源之一是反映了个人学习经验、工作业绩、人力资源状况。无论是成绩、奖惩状况、组织关系、历史背景都起到了很大的作用，可说是选...[查看详情]

时间：2021-12-21所属分类：管理论文

建立健全的财务预算管理体系

1.精细化预算管理在电力企业财务管理中的重要作用。 1.1实行精细化预算管理，优化企业资源配置。 电力企业若要在当前市场竞争中获得长足的发展，就必须对各种资源进行最优利用，...[查看详情]

时间：2021-12-19所属分类：管理论文